La leadership comunicativa. Come aumentare la performance personale e aziendale
Emilio Galli Zugaro, Clementina Galli ZugaroCome affrontare in modo efficace i compiti tradizionali del manager in un contesto nuovo? Questo libro si rivolge a quanti sono interessati attivamente alla leadership, in particolare ai manager che occupano un ruolo strategico, e presenta storie personali di fallimenti e successi. Le imprese e i loro leader stanno perdendo credibilità agli occhi dellopinione pubblica
Diagnosi e soluzioni mirate per aumentare le performance nel lavoro Descrizione La consulenza aziendale mira ad operare una diagnosi sullo stato di salute dei processi comunicativi che regolano le relazioni con i clienti (interni ed esterni), sulle capacità e doti di leadership , sul funzionamento dei gruppi di lavoro e sulla qualità del clima aziendale . "La Leadership Comunicativa: Come aumentare la performance personale e aziendale", il nuovo libro di Emilio Galli Zugaro, Presidente di Methodos SpA pubblicato da Giunti O.S. Psychometrics, propone ai leader del presente e del futuro una riflessione sulle sfide da affrontare # leadershipforchange # methodos # thechangemanagementcompany.
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PERSONE
- 📕 Duecentoundici giorni nello spazio. Anatoli. N. Berezovoy. Il diario, la posta, la storia. 13 maggio
- 📕 Un modello analitico per le comunità politiche. Applicazione ad una comunità alpina
- 📕 La vera storia di Febo Marchese di Ceva
- 📕 Giochi di rete. Metodi e strumenti per lanalisi psicopedagogica del forum
- 📕 Introduzione allantropologia culturale
Note correnti
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La leadership comunicativa. Come aumentare la performance personale e aziendale. Emilio Galli Zugaro, Clementina Galli Zugaro edito da Giunti Psychometrics. Libri-Libro. Disponibile. Aggiungi ai … Le decisioni da prendere venivano discusse in una stanza, senza coinvolgere minimamente il personale dipendente che venivano a sapere le cose solo a decisione presa. Oggi il Leader deve riuscire a costruire un insieme di valori culturali all’interno di un’azienda. Per sviluppare una leadership a mio parere bisogna:
30 giu 2010 ... Se è vero che la leadership è la capacità di saper guidare le persone, allora ... di analizzarle in modo separato attraverso due casi aziendali. ... Partiamo dal primo caso ovvero quello del cambiamento personale: come possiamo facilitarlo? ... Che strategia comunicativa avete scelto di seguire per creare ...
performance In senso generico, prestazione, rendimento nella realizzazione concreta di un’attività, di un comportamento, di una situazione determinata. In Italia la valutazione della p. è stata introdotta nelle pubbliche amministrazioni con la l. 15/2009, al fine di migliorare la qualità dei servizi offerti, nonché di favorire la crescita delle competenze professionali attraverso la